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Foram quatro dias de intenso conhecimento, de 17 a 20 de fevereiro, período em que a equipe da MINDS – English School aprendeu desde como implantar uma unidade franqueada até a avaliação do seu desempenho ao longo do tempo, tudo foi discutido e orientado sobre a aplicação na prática. Os participantes tiverem oportunidade de vivenciar situações e soluções dentro da própria rede.
Foram quatro módulos do curso: Gestão da Rede, Administração & Controle, Marketing & Vendas e Pedagógico.
"A Franqueadora tem condições de replicar o conceito formatado a partir do momento em que efetivamente houver a padronização e sistematização dos processos operacionais e administrativos para a rede. Para potencializar essa questão, a equipe interna deverá ter ciência de todos os processos que envolve a gestão da rede, caso contrário não será possível exigir a contra partida dos franqueados ", informa Claudia Bittencourt, diretora do Grupo BITTENCOURT.
A Franqueadora deve dar o exemplo sempre só assim manterá sua liderança frente aos franqueados e obterá sucesso com a expansão.


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